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公司簡(jiǎn)介

綿陽(yáng)交發(fā)大道新材料科技有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)大道新材料公司）是大道供應(yīng)鏈公司旗下全資子公司，成立于2021年11月，主營(yíng)業(yè)務(wù)為廢舊瀝青再生技術(shù)研發(fā)與瀝青砼生產(chǎn)貿(mào)易?，F(xiàn)因公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘，具體招聘情況如下：

一、崗位信息

大道新材料公司安全生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人 1名

二、招聘條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)具備以下資格條件：

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

2.具有履行應(yīng)聘崗位職責(zé)的身體條件、技能知識(shí)、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和心理素質(zhì)；

3.年齡不超過(guò)45周歲；

4.其他要求見(jiàn)各崗位具體任職要求。

（二）有以下情形之一的，不得報(bào)名：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰（開(kāi)具無(wú)犯罪證明）；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的；

4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

5.受紀(jì)律處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

7.法律、法規(guī)所規(guī)定的其他情形。

三、任職要求及崗位職責(zé)

（一）任職要求：

1.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，身體健康；

2.瀝青攪拌站行業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與各級(jí)各部門(mén)的員工進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作；

4.具備較好的分析和解決問(wèn)題的能力，能夠快速判斷和處理突發(fā)的事故。

（二）崗位職責(zé)：

1.生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行

（1）根據(jù)項(xiàng)目總體進(jìn)度及客戶(hù)需求，制定瀝青拌合站的生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成。

（2）監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃以適應(yīng)項(xiàng)目變化。

（3）跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，確保生產(chǎn)過(guò)程的順利進(jìn)行。

2.班組日常管理與協(xié)調(diào)

（1）負(fù)責(zé)瀝青拌合站生產(chǎn)班組的日常管理工作，包括人員調(diào)配、任務(wù)分配等。

（2）協(xié)調(diào)班組成員之間的關(guān)系，維護(hù)班組內(nèi)部和諧穩(wěn)定的工作氛圍。

（3）定期組織班組會(huì)議，傳達(dá)公司政策，聽(tīng)取員工意見(jiàn)和建議，促進(jìn)班組工作的高效執(zhí)行。

3.施工質(zhì)量把控與監(jiān)督

（1）監(jiān)督瀝青拌合站的生產(chǎn)過(guò)程，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和客戶(hù)要求。

（2）對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)整改，避免不合格產(chǎn)品流入市場(chǎng)。

（3）定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，確保設(shè)備正常運(yùn)行，保障生產(chǎn)質(zhì)量。

4.員工技能培訓(xùn)與提升

（1）根據(jù)員工技能水平和工作需要，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃。

（2）組織開(kāi)展各類(lèi)技能培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的專(zhuān)業(yè)技能和操作水平。

（3）鼓勵(lì)員工參與技能競(jìng)賽和學(xué)術(shù)交流，促進(jìn)員工技能提升和職業(yè)發(fā)展。

5.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及安全管理

（1）制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng)。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全無(wú)事故。

（3）對(duì)員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。

四、擬采用的招聘方式

面向社會(huì)公開(kāi)招聘

五、招聘流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月5日至2024年9月20日，逾期不再受理。

2.報(bào)名方式：招聘信息將在綿陽(yáng)市國(guó)資委官網(wǎng)、交發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)、綿陽(yáng)日?qǐng)?bào)、涪江觀察、前程無(wú)憂(yōu)官網(wǎng)等渠道發(fā)布。應(yīng)聘者請(qǐng)下載填寫(xiě)應(yīng)聘登記表（詳見(jiàn)附件），并附身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)應(yīng)聘資料掃描件投至郵箱：ddzyhr@163.com，務(wù)必在郵件主題中按“應(yīng)聘崗位+姓名+學(xué)校+專(zhuān)業(yè)”格式注明。聯(lián)系人：李倩，聯(lián)系電話(huà)：0816-2108780。

（二）資格審查、確定面試人選

1.按照本公告設(shè)定的資格條件以及報(bào)名人員資料進(jìn)行資格審查，對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)名人員，根據(jù)崗位匹配度，擇優(yōu)確定面試人選。黨群綜合部將電話(huà)通知資格審查合格人員，未進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員不再另行通知。

2.資格審查貫穿本次招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合條件的應(yīng)聘人員，一律取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

1.面試分初試和復(fù)試，均采用結(jié)構(gòu)化面試。

2.其他說(shuō)明：面試時(shí)間和地點(diǎn)以電話(huà)的方式另行通知，應(yīng)聘者須保持電話(huà)暢通，否則造成的后果由本人自行承擔(dān)。

（四）成績(jī)結(jié)果公示

按照成績(jī)由高到低在綿陽(yáng)市國(guó)資委官網(wǎng)、交發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)等渠道發(fā)布公示，公示期為5個(gè)工作日。

（五）體檢與背景調(diào)查

1.體檢：按照面試成績(jī)確定體檢對(duì)象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2.背景調(diào)查：體檢合格者，由公司開(kāi)展背景調(diào)查。

因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格、背景調(diào)查不合格而出現(xiàn)的缺額，由支委會(huì)研究決定遞補(bǔ)事宜。

（六）擬錄用人員公示

公司對(duì)擬錄用人員信息通過(guò)綿陽(yáng)市國(guó)資委官網(wǎng)、交發(fā)集團(tuán)官網(wǎng)等渠道發(fā)布公示，公示期為3個(gè)工作日。

（七）辦理聘用手續(xù)

公示期滿(mǎn)后，未收到問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的，公司與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同，擬聘人員須與原用人單位解除勞動(dòng)合同后方可辦理入職。對(duì)反映有影響錄用并查有實(shí)據(jù)的，不予以錄用。

六、薪酬待遇

試用期6個(gè)月，薪酬根據(jù)公司《薪酬管理辦法》執(zhí)行。

七、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員提供虛假學(xué)歷、履歷等材料，造成的一切后果由應(yīng)聘者自負(fù)，對(duì)我公司造成損失的，將依法追究法律責(zé)任。

（二）紀(jì)檢責(zé)任部門(mén)及首席合規(guī)官等相關(guān)人員將對(duì)此次公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保招聘過(guò)程的公正性和透明度。

八、監(jiān)督投訴渠道

大道供應(yīng)鏈公司監(jiān)督投訴聯(lián)系方式及郵箱：0816-2108780，2235245114@qq.com

交發(fā)集團(tuán)監(jiān)督投訴聯(lián)系方式及郵箱：0816-2682812，myjfjj@163.com

國(guó)資委監(jiān)督投訴聯(lián)系方式：綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線(xiàn) 0816-2224919、“護(hù)國(guó)資”郵箱：mygzwdjk@163.com

附件：四川大道致遠(yuǎn)供應(yīng)鏈管理有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表.docx